Analista De Pessoal-Eusébio – Ce

Vaga Publicada ás 15:32

Tipo de contrato: Efetiva

Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)

Local de Trabalho: Eusébio -

Atividades a serem desenvolvidas:

Atividades a serem desempenhadas
Executar e administrar o processo de desenvolvimento da folha de pagamento dos colaboradores,
inclusive estagiários, aprendizes e diretores, calcular provisões de férias, 13º salário;
Recolher informações para cálculos da folha de pagamento, como por exemplo, faltas, atrasos, hora extra,
adicional noturno, refeição, empréstimos e convênios, lançar no sistema informações obtidas;
Calcular encargos e obrigações trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, inclusive de terceiros), RAIS, DIRF;
Desenvolver relatórios e planilhas gerenciais;
Atualizar dados dos funcionários em sistema, como por exemplo, remuneração e cargo, afastamentos
(licença maternidade, auxílio doença);
Atender auditorias internas e externas;
Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores.

Requerimentos: Superior Completo em Contabilidade, Administração, RH ou afins. Desejável Pós-graduação na área.. Conhecimento e Habilidades Técnicas Conhecimento no sistema RM Labore; Conhecimento em cálculos trabalhistas, legislação previdenciária e trabalhista; Conhecimento em Excel avançado;

Educação: Ensino Médio /

Carga Horaria de Trabalho: 44 Horas/Sem

Tempo de Experiencia: 6 Meses

Salário: Faixa Salarial de R$ até

Beneficios: Vale Transporte,Seguro de Vida,Cesta Básica,Convenio Odontologico,Participação nos Lucros ou Resultados (PLR),Refeição na Empresa,Convenio Faculdade / Cursos,Conveio Farmácia,

Atividades a serem desempenhadas
Executar e administrar o processo de desenvolvimento da folha de pagamento dos colaboradores,
inclusive estagiários, aprendizes e diretores, calcular provisões de férias, 13º salário;
Recolher informações para cálculos da folha de pagamento, como por exemplo, faltas, atrasos, hora extra,
adicional noturno, refeição, empréstimos e convênios, lançar no sistema informações obtidas;
Calcular encargos e obrigações trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, inclusive de terceiros), RAIS, DIRF;
Desenvolver relatórios e planilhas gerenciais;
Atualizar dados dos funcionários em sistema, como por exemplo, remuneração e cargo, afastamentos
(licença maternidade, auxílio doença);
Atender auditorias internas e externas;
Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores.



Carga Horaria 44 Horas/Sem


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Encerrando a vaga...